2024년부터 자녀장려금 대상자가 확대됩니다. 기존 80만 원 에서 최대 100만 원까지 지급이 된다고 하는데, 어떠한 점이 달라졌는지 한번 알아보겠습니다. 정부 예상으로는 대상자의 수가 기존 약 50만 명에서 100만 명 이상으로 예상된다고 합니다. 자녀장려금 신청 기간도 확실히 알아야 하니 한번 알아보도록 하겠습니다. 자녀장려금 달라지는 점 자녀장려금의 취지가 저소득 계층을 위한 것이므로 소득 조건이 상당히 까다로웠습니다. 2023년까지는 월 소득이 부부합산 4000만 원 이하로 되어 있어서 많은 분들에게 혜택이 가지 않은것은 사실입니다. 부부가 맞벌이로 최저임금만 받는다고 해도 4000만 원이 넘어버리기 때문이었습니다. 외벌이의 경우 혜택을 그나마 받을 수도 있었지만 요즘 시대에 맞벌이로 살아가지 ..
정부에서 내년 2024년 1월부터 부모 둘 다 육아 휴직을 6개월 동안 사용하게 되면 6+6 부모육아휴직제를 적용받을 수 있는 내용의 지원책을 발표하였습니다. 2023년 12월 19일에 국무회의에서 의결된 내용입니다. 어떠한 내용이고 얼마까지 받을 수 있는지 한번 알아보겠습니다. 6+6 부모육아휴직제란? 이전 3+3 부모 육아 휴직제에 대해 알아보신분들은 대충은 알만한 내용입니다. 기존 3+3 부모육아휴직제는 아이가 태어난 후 1년 동안 적용되었지만 6+6 부모육아휴직제는 1년 6개월까지 연장되었습니다. 3개월까지 지원이 되던 지급액 또한 6개월로 늘어났습니다. 3+3 부모육아휴직제 생후 12개월 내의 자녀를 돌보기 위해 부모가 동시에 또는 순차적으로 육아휴직을 사용하면 첫 3개월동안 부모 각자에게 통상..
정부에서 이번 달 말(2023.12) 육아휴직급여 관련 대책을 발표한다고 합니다. 제일 큰 변화는 육아휴직급여에서 사후지급금 제도를 폐지한다는 것입니다. 지금의 지급 방식은 육아휴직 때에 100%중에 75%를 받고, 복직을 해서 6개월 뒤에 나머지 25% 금액에 관한 것을 한 번에 받는 방식이었습니다. 그런데 이번 대책에 육아휴직 처음부터 100%를 월마다 지급하는 방안이 포함되어 있다고 합니다. 또 다른 대책들이 무엇이 있는지 한번 알아보겠습니다. 사후지급금 제도 폐지 앞서 설명 드렸듯이 사후지급금 제도를 폐지한다고 합니다. 예를 들어 지금 현재 육아휴직의 급여는 최대 150만 원 안에서 본인 월급의 80%를 지급했습니다. 간단히 말해 본인의 월급이 100만 원이라고 한다면, 80만 원의 육아휴직급여가..
정부지원 산후도우미에 대해 알아보고자 합니다. 정확한 명칭은 산모신생아 건강관리 사업이라고 합니다. 보통 엄마들이 부르기 편한 산후도우미라고 알려져 있습니다. 소득에 따라 지원금액도 상이하고, 본인부담금도 발생합니다. 어떻게 다른지 알아보겠습니다. 산후도우미 지원대상 먼저 자신이 지원대상에 해당이 되는지 확인을 해야 합니다. 산모 및 배우자의 건강보험료 본인부담금 합계가 기준중위소득 150% 이하인 분들에게 해당이 되는데 금액은 하기와 같습니다. 그리고 각 지역 보건소에서 제일 정확하게 잘 알고 있으니, 꼭 연락해서 물어보시기 바랍니다. 지역별로 지원 기준도 다를 수 있습니다. 기본중위소득 150% 이하에 포함이 안되어도 지원이 되는 지역이 있으니 꼭 전화해서 물어보시기 바랍니다. 맞벌이 부부의 경우 여..
서울시는 올해 9월부터 육아를 도와주는 아이의 조부모나 친인척에게 아이 돌봄 수당을 지원하는 사업을 진행한다고 합니다. 행복한 부모 만들기 프로젝트인 이 사업은 아이를 키우는 부모에게 정말 좋은 사업이라고 생각합니다. 서울시에서 성공적으로 사업을 진행하면 타 지역도 적용을 하지 않을까라는 희망을 가져 봅니다. 어떤 사업인지 한번 살펴보겠습니다. 서울형 아이 돌봄비란? 서두에 말씀드렸듯이 조부모나 친인척(4촌 이내)이 아이를 한 달에 40시간 이상 돌보게 될 경우 월 30만 원의 지원금을 주는 사업입니다. 만약에 민간 돌봄지원을 이용한다면, 서울시에서 지정한 서비스 업체를 이용하는 조건으로 30만원 상당의 이용권을 지급해 줍니다. 아이돌봄비 주요 내용 조부모나 친인척이 주로 아이를 돌봐주는 것에 대한 현실..
어느 부모에게나 마찬가지로 육아는 정말 힘이 드는 거 같습니다. 예전부터 이것에 대해 의문이 많았는데 저희 어머니 세대분들은 어떻게 육아를 하셨을까 하는 생각입니다. 어느 날 어머니께 여쭈어보니 그때는 이웃끼리 서로 봐주는 문화가 있었다고 하셨습니다. 지금 저희 주의에는 공공육아나눔터라는 곳이 있습니다. 이곳에 대해 포스팅을 해보려 합니다. 공공육아나눔터 여성가족부의 정책 중 하나인 공공육아나눔터는 말그대로 부모님들과 아이들이 서로 소통하고 정보를 나눌 수 있게 만들어진 공간입니다. 부모님들은 다른 부모님들과 함께 육아에 대한 정보를 나눌 수 있으며, 아이들은 나눔터에 구성되어 있는 도서나 장난감등을 이용하며 시간을 보낼 수 있습니다. 키즈카페처럼 꾸며져 있어 사람들에게 이야기를 들어볼 때면 무료 키즈카..
오늘의 포스팅은 아이돌봄 서비스입니다. 저희도 둘째가 태어나고, 와이프가 일을 시작하려 할 때 아이돌봄 서비스를 이용했었습니다. 둘째가 아직 어려서 어린이집에 등원을 못했기 때문에 이용하게 되었는데요. 이와 같은 어려움에 처한 부모님들을 위해 아이돌봄 서비스에 대해 알려드리고자 합니다. 아이돌봄 서비스란? 이 정책은 맞벌이를 하는 부모들에게 맞추어진 서비스입니다. 부모 두사람이 모두 일을 하여 양육 공백이 생기는 가정을 대상으로 만들어진 정책이며, 대상은 만 12세 이하 아동입니다. 서비스는 아이돌보미가 직접 찾아가 아이를 돌보는 방식입니다. 이로 인해 양육 부담을 덜고, 시설교육의 사각지대를 보강하는 것이 이 아이 돌봄 서비스의 주목적이라고 합니다. 또한 이 서비스는 관련 인력 일자리 창출이라는 장점도..
